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टेक कंपनियों ने इस साल 1 लाख कर्मचारियों को निकाला: इनमें TCS, अमेजन और माइक्रोसॉफ्ट जैसी बड़ी कंपनियां शामिल; AI बना छंटनी की वजह

टेक कंपनियों ने इस साल 1 लाख कर्मचारियों को निकाला:  इनमें TCS, अमेजन और माइक्रोसॉफ्ट जैसी बड़ी कंपनियां शामिल; AI बना छंटनी की वजह
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  • 2025 में वैश्विक तकनीकी छंटनी: अमेज़ॅन, टीसीएस, इंटेल, माइक्रोसॉफ्ट सहित शीर्ष कंपनियों में 1.1 लाख से अधिक नौकरियों की कटौती

नई दिल्ली9 घंटे पहले

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दुनिया की बड़ी टेक कंपनियां 2025 में बड़े पैमाने पर छंटनी कर रही हैं। Layoffs.fyi वेबसाइट के मुताबिक इस साल अब तक 218 कंपनियां 1.12 लाख से ज्यादा कर्मचारियों को नौकरी से निकाल चुकी हैं।

TCS, माइक्रोसॉफ्ट, अमेजन जैसी बड़ी टेक कंपनियां ले ऑफ में सबसे आगे हैं। कंपनियों का कहना है कि AI टेक्नोलॉजी, धीमी अर्थव्यवस्था और कॉस्ट कटिंग के कारण ये छंटनियां की जा रही हैं।

इंटेल, माइक्रोसॉफ्ट और अमेजन ने सबसे ज्यादा कर्मचारी निकाले

  • इंटेल ने 24 हजार नौकरियां खत्म कीं: चिप मेकर इंटेल ने अपनी ग्लोबल वर्कफोर्स को लगभग 22% घटाने का फैसला किया है, यानी करीब 24,000 लोगों की नौकरियां जाएंगी। अमेरिका, जर्मनी, कोस्टा रिका और पोलैंड में सबसे ज्यादा असर होगा। कंपनी पीसी डिमांड की गिरावट और AI रेस में पिछड़ने की वजह से यह कदम उठा रही है।
टेक कंपनियों ने इस साल 1 लाख कर्मचारियों को निकाला: इनमें TCS, अमेजन और माइक्रोसॉफ्ट जैसी बड़ी कंपनियां शामिल; AI बना छंटनी की वजह
  • टीसीएस में अब तक की सबसे बड़ी छंटनी: भारत की सबसे बड़ी आईटी कंपनी टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज (TCS) ने सितंबर 2025 तक 19,755 कर्मचारियों को निकाला, जो इसका अब तक का सबसे बड़ा आंकड़ा है। कंपनी ने बताया कि ऑटोमेशन और AI फोकस के चलते मिड और सीनियर लेवल के पद खत्म किए जा रहे हैं। टीसीएस का हेडकाउंट अब 6 लाख से नीचे आ गया है।
  • अमेजन ने 14 हजार कर्मचारियों को निकाला: दुनिया की सबसे बड़ी ई-कॉमर्स अमेजन ने 14,000 कॉर्पोरेट कर्मचारियों को हटाने की घोषणा की है, जो कंपनी के इतिहास की सबसे बड़ी छंटनी में से एक है। CEO एंडी जेसी ने कहा कि कंपनी को दुनिया की सबसे बड़ी स्टार्टअप की तरह चलाना है, इसलिए मैनेजमेंट की लेयर्स कम की जा रही हैं। मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक ये छंटनी 30 हजार तक पहुंच सकती है।
टेक कंपनियों ने इस साल 1 लाख कर्मचारियों को निकाला: इनमें TCS, अमेजन और माइक्रोसॉफ्ट जैसी बड़ी कंपनियां शामिल; AI बना छंटनी की वजह
  • माइक्रोसॉफ्ट से 9 हजार नौकरियां गईं: माइक्रोसॉफ्ट ने इस साल 9,000 कर्मचारियों को निकाला, जो इसके कुल वर्कफोर्स का 4% है। यह कदम AI और क्लाउड इंवेस्टमेंट बढ़ाने के लिए उठाया गया। कंपनी के अनुसार, नए टेक ट्रेंड्स में निवेश करना है, इसलिए कुछ विभागों में कटौती जरूरी है।
  • गूगल, मेटा, सेल्सफोर्स में भी छंटनी: गूगल ने क्लाउड और एंड्रॉयड टीमों से सैकड़ों कर्मचारियों को हटाया। मेटा (फेसबुक) ने AI टीम से 600 लोगों को निकालते हुए कहा कि कम टीमों में ज्यादा जिम्मेदारी दी जाएगी। सेल्सफोर्स ने 4,000 सपोर्ट जॉब्स खत्म किए, क्योंकि अब उसका AI सिस्टम आधे से ज्यादा कस्टमर चैट्स खुद हैंडल कर रहा है।
  • UPS से 48 हजार लोगों की नौकरी गई: डिलीवरी कंपनी UPS ने सबसे ज्यादा एक साथ 48,000 कर्मचारियों को नौकरी से निकाला। इसमें 34 हजार ऑपरेशनल और 14 हजार मैनेजमेंट रोल्स शामिल हैं।कंपनी ने अमेरिका में 93 सुविधाएं बंद कीं, और अब 400 यूनिट्स ऑटोमेटेड करने की योजना है।

अन्य कंपनियों से भी निकाले जा चुके कर्मचारी

  • एक्सेंचर: 11 हजार से ज्यादा जॉब्स खत्म; कंपनी AI-फोकस मॉडल पर शिफ्ट कर रही है।
  • सिस्को: 4,250 जॉब्स कट कीं, कंपनी हार्डवेयर से सॉफ्टवेयर सर्विसेज की ओर बढ़ रही है।
  • फोर्ड: इलेक्ट्रिक व्हीकल्स पर फोकस के चलते 13,000 नौकरियां घटा रही है।
  • पीडब्ल्यूसी: ग्लोबली 5,600 कर्मचारियों को निकाला, ज्यादातर ऑडिट और टैक्स डिवीजन से।
  • पैरामाउंट: 2,000 जॉब्स खत्म, स्ट्रीमिंग सर्विसेज में नुकसान की वजह से।

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अमेजन के सीईओ एंडी जेसी ने कंपनी में हो रही नई छंटनी पर कहा है कि यह फैसला खर्च में कटौती या आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस की वजह से नहीं, बल्कि कंपनी के कल्चर को बेहतर करने के लिए लिया गया है। हाल ही कंपनी ने करीब 14 हजार कॉर्पोरेट कर्मचारियों को निकाल दिया है। पूरी खबर पढ़ें…

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