सीनेट ने शनिवार देर रात को रिपब्लिकन के बजट सुलह पैकेज पर बहस खोलने के लिए मतदान किया, जिसका उद्देश्य संघीय खर्च में कटौती करना है ताकि अमीर लोगों के लिए विस्तारित कर कटौती के लिए आंशिक रूप से भुगतान किया जा सके और आव्रजन प्रवर्तन में वृद्धि हुई, हालांकि संघीय कर्मचारियों पर माप का बोझ अब हल्का है।
ऐसा इसलिए है, क्योंकि के अनुसार बिल पाठ सीनेट बजट समिति द्वारा शनिवार को जारी, कानून अब संघीय श्रमिकों के सेवानिवृत्ति लाभ, सिविल सेवा सुरक्षा या उनके श्रम यूनियनों को लक्षित नहीं करता है।
जब घर अपना संस्करण पारित किया मई में तथाकथित “एक बड़ा सुंदर बिल” में से, इसमें उन नीतियों का एक बैराज शामिल था, जो संघीय कर्मचारियों को अपने संघीय कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति प्रणाली पेंशन की ओर अपने पेचेक का अधिक योगदान देते हैं, जबकि उन लाभों के अंतिम मूल्य को कम करते हैं।
उन योजनाओं में कई संघीय कर्मचारियों के लिए FERS पूरक को समाप्त करना शामिल था, जो 62 में सामाजिक सुरक्षा किक से पहले सेवानिवृत्त होते हैं और सभी नए संघीय श्रमिकों को बिना किसी नागरिक सेवा सुरक्षा के साथ-साथ एटी-विल कर्मचारियों के रूप में सेवा करने के बीच चुनाव करने की आवश्यकता होती है या अतिरिक्त 5 प्रतिशत अंक का भुगतान करते हैं-9.4 %- उनके बुनियादी वेतन की ओर। वर्तमान में उच्च -3 फॉर्मूला के बजाय उनके वेतन के औसत उच्चतम पांच वर्षों पर संघीय कर्मचारियों की वार्षिकी भुगतान को आधार बनाने का प्रस्ताव, माप के पारित होने से ठीक पहले हटा दिया गया था।
सीनेट की ओर से, होमलैंड सिक्योरिटी एंड गवर्नमेंट अफेयर्स कमेटी रिपब्लिकन, चेयरमैन रैंड पॉल, आर-के। के नेतृत्व में, ने उस प्रावधान को हटा दिया, जिसने एफईआरएस पूरक को समाप्त कर दिया, लेकिन भविष्य के संघीय कर्मचारियों के सेवानिवृत्ति योगदान को बढ़ाने के प्रावधान का विस्तार किया। पैनल के मसौदे के अनुसार, नए कर्मचारी 9.4% का भुगतान करेंगे, यदि वे एक एट-विल के आधार पर सेवा करते हैं, और लगभग 15% यदि वे सिविल सेवा सुरक्षा अर्जित करना चाहते हैं।
हाउस बिल और सीनेट कमेटी दोनों के मसौदे में मेरिट सिस्टम प्रोटेक्शन बोर्ड को प्रतिकूल कार्मिक कार्रवाई की अपील करने के लिए संघीय श्रमिकों को $ 350 फाइलिंग शुल्क का भुगतान करने की आवश्यकता थी।
प्रारंभिक सीनेट संस्करण में ऐसी भाषा भी शामिल थी, जिसने राष्ट्रपति ट्रम्प को संघीय एजेंसियों को पुनर्गठित करने के लिए व्यापक अक्षांश दिया होगा क्योंकि उन्होंने उस प्रयास का समर्थन करने के लिए प्रबंधन और बजट के लिए अतिरिक्त धन में $ 100 मिलियन के साथ फिट देखा था।
एक अन्य प्रस्ताव ने वैकल्पिक पेरोल कटौती के लिए 10% प्रसंस्करण शुल्क लिया होगा, जिसमें संयुक्त संघीय अभियान के साथ -साथ संघीय कर्मचारी यूनियनों में भाग लेने वाले दान को लक्षित किया गया होगा। और इसके लिए एजेंसियों को एजेंसी की संपत्ति और अधिकारियों के आधिकारिक समय के उपयोग के लिए श्रम समूहों को चार्ज करने की आवश्यकता होगी।
लेकिन पिछले हफ्ते सीनेट के सांसद ने फैसला सुनाया कि इनमें से अधिकांश प्रस्ताव बर्ड नियम का उल्लंघन कियाजिसका उद्देश्य सुलह कानून को सीमित करना है – और पारित होने के लिए इसकी सरल बहुमत सीमा – उन विषयों के लिए जो प्रकृति में बजटीय हैं।
यद्यपि पोलिटिको ने रिपोर्ट किया उस सीनेट रिपब्लिकन ने अपने सेवानिवृत्ति के प्रस्ताव में संशोधन किया, ताकि नए कर्मचारियों को अपने पेचेक का 15.6% भुगतान करने की आवश्यकता हो, जिसमें कोई एटी-विल रोजगार चुनाव नहीं था, यह बिल में शामिल नहीं था क्योंकि यह फर्श पर बहस के लिए तैयार था।
शनिवार को बिल के मसौदे में बने हुए सभी लोग कार्मिक प्रबंधन कार्यालय के लिए निर्देश और वित्त पोषण हैं, जो कि “बजट और लेखांकन क्षमता” खोजने के लिए ओएमबी के लिए फंडिंग में संघीय कर्मचारी स्वास्थ्य लाभ कार्यक्रम और $ 100 मिलियन के लिए $ 100 मिलियन का ऑडिट करने के लिए।